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80% reimbursement rate for SMEs : Employment Adjustment Subsidy emergency measure

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Given the significance of Covid-19 outbreak's impact on the economy, the Japanese government is largely relaxing its criteria for Employment Adjustment Subsidy application as an emergency measure.
Employment Adjustment Subsidy is an existing measure to support employers who are impacted by business downturn.
The subsidy reimburses a percentage of  leave allowance ( cap per employee exists) paid to workers, helping businesses retain employment instead of down-sizing its operation and /or dismissing its workforce. 

Link: MHLW Employment Adjustment Subsidy (Japanese)


 ==Highlights== 
*Reimbursement rate:  
Four- fifth : small and medium-sized employer  (Up to 90% if zero lay-off)
Two-thirds :large enterprise 

*Eligibility:  Employees not subject to unemployment insurance  ( e.g. part-timers) are now included

Applications must be submited by end June.
For detailed explanation, please feel free to contact us.

2020年04月01日 21:22

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